Cztery pokolenia w pracy jednocześnie – nieoczekiwana prawda !
Wiele uwagi i publikacji poświęcono rosnącej liczbie pokoleń obecnych na rynku pracy. Od zorientowanych na technologię i ambitnych przedstawicieli pokolenia Z po
Artykuły
Listopadowa edycja warsztatów certyfikacyjnych Everything DiSC Trainer&Facilitator.
Cel szkolenia (online): Celem szkolenia jest przygotowanie do interpretacji raportów DiSC, nabycie umiejętności pracy z raportami i pokazanie sposobów wykorzystania tej wiedzy
Sztuczna inteligencja a rozwój pracowników – 5 zaskakujących faktów, które musisz znać.
Ostatnie kilka lat to istna kolejka w parku rozrywki. Po pierwsze, w wyniku pandemii nastąpiło nagłe przejście do hybrydowego stylu pracy, które
Wrześniowa edycja warsztatów certyfikacyjnych Everything DiSC Trainer&Facilitator.
Cel szkolenia (online): Celem szkolenia jest przygotowanie do interpretacji raportów DiSC, nabycie umiejętności pracy z raportami i pokazanie sposobów wykorzystania tej wiedzy
Terminy warsztatów certyfikacyjnych online Everything DiSC Trainer&Facilitator w II półroczu 2023r.
Znamy już terminarz otwartych certyfikacji online Everything DiSC Trainer&Facilitator na II półrocze 2023. 24-25 lipca 28-29 września 6-7 listopada 4-5 grudnia Grupy
Konflikt pracowniczy: czy menedżerowie mają narzędzia, których potrzebują?
Konflikt. Potężne słowo, które może wywołać różne uczucia – podniecenie, strach, frustrację, zniechęcenie. Konflikty w pracy mogą być jeszcze bardziej destruktywne i
Deficyt kompetencyjny – badanie Wiley Workplace Inteligence.
Deficyt luk kompetencyjnych: refleksje na temat rosnącego trendu. Zapraszamy do zapoznania się z wynikami badania na temat luk kompetencyjnych spowodowanych pandemią oraz
Wakacyjna edycja warsztatów certyfikacyjnych Everything DiSC Trainer&Facilitator – 24&25 lipca 2023.
Cel szkolenia (online): Celem szkolenia jest przygotowanie do interpretacji raportów DiSC, nabycie umiejętności pracy z raportami i pokazanie sposobów wykorzystania tej wiedzy
Nowe konkursy unijne dla uczelni wyższych – studentów i pracowników.
Już w czerwcu ruszą pierwsze konkursy unijne w ramach nowego okresu programowania. Pula prawie 1 mld złotych zostanie przeznaczona na dostosowanie oferty
Zagadka kulturowa organizacji – co jest nie tak w pracy stacjonarnej ?
Po okresie pandemii w organizacjach nastąpiły rewolucyjne zmiany - w podejściu do modelu wykonywanej pracy, w relacjach między ludźmi, w priorytetach życiowych.